REDACCIÓN/LALUPA.MX
Querétaro, Qro., 4 de septiembre de 2026.- La Secretaría del Trabajo del Estado de Querétaro y el Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias (CCME) organizarán The Fifteen: Premio Mujer Líder Corporativa, iniciativa para reconocer a 15 mujeres ejecutivas destacadas de la entidad.
La secretaria del Trabajo estatal, Liliana San Martín Castillo, destacó que reconocer el trabajo de las mujeres también significa generar referentes y abrir camino para que cada vez más de ellas encuentren oportunidades de crecimiento y ocupen espacios de liderazgo y toma de decisiones.
“Queremos hacer visible el trabajo de mujeres que con preparación, talento y resultados han construido una trayectoria dentro de nuestras empresas. Cada mujer que llega a una posición de liderazgo abre camino para muchas más”, expresó.
Agregó que desde la dependencia a su cargo también se entrega el Distintivo Sin Brecha, que promueve mejores prácticas laborales y condiciones de igualdad dentro de los centros de trabajo.
Destacó que actualmente 169 empresas forman parte de Sin Brecha, con un impacto en más de 83 mil trabajadoras y trabajadores.
En su participación, la presidenta del CCME, Vanessa Vera Castillejos, presentó los alcances de The Fifteen, iniciativa que busca reconocer a mujeres ejecutivas por su trayectoria, liderazgo e impacto.
La convocatoria estará abierta hasta el 18 de septiembre. El proyecto contempla además la generación de una red estratégica de mujeres, espacios de capacitación y fortalecimiento profesional, así como un directorio de talento ejecutivo femenino que favorezca nuevas oportunidades de vinculación, mentoría y colaboración.
La ceremonia de premiación de The Fifteen: Premio Mujer Líder Corporativa se llevará a cabo el próximo 22 de octubre en el Teatro Metropolitano.
